Accident de travail en intérim : tout ce que vous devez savoir !
Un accident de travail est considéré lorsqu’un événement soudain et imprévu cause à un employé, dans le cadre de son travail, des dommages physiques ou psychologiques. Selon la loi, les accidents intervenus sur les lieux de travail, en trajet, lors de missions, etc., sont considérés comme relevant de cette même catégorie. Cependant, le traitement à […]